企业网D1Net讯 11月5日（上海）：

如果连政府都开始接受BYOD,还不能证明BYOD已经被接受了？日前，美政府就业委员会CIO认为移动设备可说明员工个人工作能力……

美国就业委员会CIO：移动设备可表现个人工作能力
政府的社交网络GovLoop，最近对它的员工就BYOD的争议性进行了调查。这项调查的结果是：“允许人们用最便利的设备工作”是BYOD最大的好处（71%的人这样认为），紧接着的好处是BYOD提高了生产效率（58%）。

联邦政府中BYOD政策推广者之一的就业委员会的首席信息官吉姆，根据这个调查报告说到：“从一个员工的角度来说，智能手机和平板电脑已经成为了表现个性和个人工作能力的载体。”

“BYOD政策的一个好处就是如果一个人使用自己的BYOD设备，他们在工作中就应该会非常熟练，如果他们使用的是公司提供的设备，他们就会因为排斥而使工作积极性降到最低。”他说，“我就不强调个人工作效率对于企业来说有多么重要。”

另一方面，GovLoop的调查中有50%多的人认为BYOD可以作为一种储存和补充工具，这么认为的都是远程工作者。

分析者：所有人都应该正视新技术（BYOD）的冲击

帕特，GovLoop的研究分析者和此调查报告的第一作者，在一次专访中说到，当代人在BYOD设备使用上的差异是非常正常的。

“当代人对于他们应该获取什么资源，企业应该注意什么与前辈们有着不一样的观点。”他说，“但我认为所有人都必须正视和接受这些新技术的冲击。”

总之，帕特说，BYOD仅仅是整个政府IT潮流的一小部分，尽管它现在正在经受人们的检验并且代理商们正在努力地寻找推广它的途径和交流渠道。

“关于政府能否想出吸引相关企业的办法，在我看来还是有一线希望的。”他说，“对于这个领域的改革运动和能否利用信息和知识做出更好的决策，这是关键。”

美国国家海洋与大气管理局：更喜欢移动设备“达人型”员工

美国国家海洋与大气管理局服务交付部门和美国产业工会联合会大气管理局的经理丹尼尔说：“美国国家海洋与大气管理局（NOAA——National Oceanic and Atmospheric Administration)非常愿意招聘对在工作中即将用到的移动设备非常熟悉的员工。”

“很明显年轻一代使用自己的BYOD设备上的各种应用确实会感觉更加舒服。”他补充道，“并且在许多方面，BYOD都符合他们的要求。”

结语：

对于信息领域的大多数争论，每个人都有自己的观点。逻辑云服务和虚拟服务产品经理杰里米认为这些不同人之间的争论是特别有必要的。“因为年轻人和BYOD设备一起成长，他们习惯于使用自己的BYOD设备并且希望利用设备和设备上的服务来工作。”他说，“重要的是云服务里的应用而非BYOD设备本身。”