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形势走喽:那些必然消亡的IT工作

责任编辑:cres 作者:Dan Tynan |来源:企业网D1Net  2017-09-13 10:10:59 原创文章 企业网D1Net

技术的快速转变——和不断变化的业务需求——使职业重塑成为IT行业的一个生存问题。
 
还记得CD-ROM吗?
 
Rob Terry记忆犹新。在20世纪90年代中期,他帮几家公司开发交互式光盘,包括InfoWorld的姐妹出版物PC World。Terry的工作是创建该杂志的电子版,该杂志与当时人人都在谈论的这个叫做互联网的东西有关。
 
这没有持续很久。
 
他说:“CD-ROMs被承诺为可以解决我们所有的存储问题的神奇的光驱。当时,创作昂贵的玻璃母盘是一种神秘的魔法,对于网络/混合光盘,我们必须手动在Word中标记所有的超链接,然后将文件发到西雅图的一家公司,该公司将它们解析到浏览器中显示出来。”
 
然后,作为出版媒体而大获成功的网站立即将交互式光盘变成了闪亮的塑胶杯垫。Terry从电子出版转向电子商务,然后转向生物信息学,为广大客户设计用户界面。现在他是Smart Catch的首席技术官兼创始人,该公司帮助商业渔业智能地管理最终落在拖网中的鱼。
 
IT行业经历了很多这样的浪潮,由于技术的快速转变,这些浪潮中的“下一个大事件”比任何人期望的都要小且短命。那时互联网是伟大的游戏颠覆者。今天,自动化、人工智能和XX即服务正在导致一些工作消失,另一些工作彻底改变形式。
 
下面来看看科技工作的种类——甚至是如今最热门的一些,比如开发人员和数据科学家——总有一天会发现自己在数字废料堆上,你如何避免这个死胡同。
 
死语言
 
过去,特殊技术学科的专业化几乎保证了就业。而现在则是非自愿退休的入场卷。
 
匿名虚拟专用网络服务LiquidVPN的联合创始人David Cox说:“当我刚刚涉足IT行业时做了大量的Windows服务器工作。Azure的兴起和Linux的接替使大多数Windows管理员失去工作。我的很多老同事不得不重新接受Linux培训或完全从事其它工作。”
 
IT行业协会CompTIA的产品开发高级总监James Stanger表示,一个工作与特定的语言,操作系统或产品的联系越紧密,它就越有可能最终变得过时。
 
他说:“我所看到的面临威胁的IT工作是那些单调重复的,还有那些只专注于一种操作系统或供应商系统的IT工作。如今重要的不是供应商或操作系统;重要的是信息所在的位置,以及你在存储、操作和保护该信息方面能派上多大用场。如今将多路系统连接起来才是重点。”
 
一位总裁教练、作者兼职业领袖咨询公司Lionsology的总裁Elizabeth Lions表示,典型的例子是Cobol。由于传统的大型机系统仍在大型金融机构中运行,因此具备这些技能的老龄化的婴儿潮一代仍然可以漫天要价。但是,机会比以前少得多,好景不长。
 
她说:“任何在电脑操作系统上运行大型机或处理磁带存储的人都会消失。Cobol的程序员正和他们一道,我们仍然很慷慨地付钱,因为他们很难找,当你需要一个时,那么你真的少不了他,但他们变得过时了。”
 
Lions说,这同样适用于一开始就受C和C ++影响的编码员。
 
“整个世界已经转向Java或.NET。你仍然能在金融公司找到C ++编码员,因为它们的系统是建立在Java或.NET的基础上的,但他们正在消失。”
 
Ladders的首席技术官Geoffrey Bourne表示:同样,Smalltalk,Flex和Pascal曾经一度是常用的语言。
 
他补充说:“但是他们很快就从受欢迎变为仅用于维护旧系统。工程师和程序员需要不断学习新的语言,否则他们会发现自己在维护系统而不是创造新的产品。”
 
在线程序员社区Stack Overflow的数据科学家Julia Silge表示,看看技术专家在网站的问答版块上所谈论的东西——尤其在他们正在讨论的时候——这是弄清热门的新语言和技能的一个很好的方式。
 
几年前,当Silge注意到Ruby on Rails在工作日比在周末更频繁地出现在问答标签中时,她意识到它已经从一个编码员业余时间摆弄的语言转变为他们日常工作的一部分。
 
今天她表示,对PHP、WordPress和LAMP技术的需求呈现稳步下滑的趋势,而React,Angular和Scala等新兴的框架和语言正在崛起。
 
但是,职业网站Dice的总裁Bob Melk指出,这是一个不断变化的目标。
 
他说:“现在,Java和Python真的很热。五年之内,它们可能不再热门,什么编程语言可能超越它们,只有时间能证明,关键是牢牢掌控数据。
 
管理员诈尸
 
由于向云端的大规模迁移,职业网站Indeed.com的副总裁Terence Chiu表示:由于网络工程师或系统管理员等维护IT基础设施的职位正呈现下滑趋势。但是并不是完全消失,一些管理职位正在从IT迁移到组织的其它领域。
 
他说:“以前,具有高需求技术技能和专长的求职者主要被雇用到IT部门。如今,传统的IT技能在各个部门都有需求——从工程和产品管理到商业智能甚至是设计。”
 
CompTIA的Stanger说,很多系统管理员可以在管理其公司CRM实施的营销部门里找到,而不是潜伏在服务器机房。但他补充说,IT管理员仍然可以通过调整云—移动性—物联网时代的技能而与时俱进。
 
他说:“在所有的事情都通过服务水平协议完成的情况下,系统管理员的工作就是给云提供商施加压力。这意味着他们需要有通读合同的能力,了解衍生的后果,并将技术语言变成业务经理能明白的话。”
 
Melk说:对于希望继续生存下去的网络管理员来说,就需要跟上云架构的速度。在Dice的2017年调查中,网络和存储专家的薪水比其它IT工作的薪水都涨得快——但只有那些精通云的人才能获得。
 
他说:“只从事路由器和硬件的管理员必须将其角色从本地部署的知识演变为基于云的方式,如果他们想与时俱进的话。”
 
Sungard Availability Services的头号首席技术官架构师Todd Loeppke说,老派数据库管理员也是如此。
 
他说:“数据库即服务最大限度地减少了每个IT工场拥有数据库管理员的需求。我们仍然需要DBA(数据库管理员),只是不需要那么多。如果我在过去20年是Informix 的DBA,并且没兴趣学习如何使我的技能现代化,那么我严重地限制了我的选择。”
 
令人难以置信的不断萎缩的技术工作
 
其它曾经热门的技术工作与其说是消亡不如说是萎缩。曾经是全职职业的角色已经成为技能组合的一部分,主要是由于更复杂的工具将它们简化和自动化的。
 
Stanger说,曾经,网站管理员、搜索引擎优化专家和社交媒体战略家在公司的IT部门分别为三个独立的工作。现在他们都是营销专业人士日常职责的一部分。
 
现在数据分析也发生了类似的转变。大数据在日渐变小。
 
Robert Half Technology的高级执行总监John Reed表示:“两三年前,所有这些都是‘大数据’。我们再也听不到这个词了。现在只是数据。已经确定了策略并将其技术和仪表盘落实到位的公司不再需要招募一大批大数据工程师。”
 
虽然数据比以往任何时候都更重要,但用于理解和操纵数据的工具甚至以更快的速度改进。
 
Stack Overflow的Silge说:“现在,大多数数据科学家都像我一样拥有博士学位。在五到十年的时间里,很多从事和我一样工作的人都会获得学士学位和更专业的培训。”
 
曾在DEC、IBM和英特尔工作了30多年的IEEE计算机学会的前任主席Jim Isaak指出:数据库专家也可以通过成为数据分析师来扩大自己的职业生涯。
 
他指出:“但每个领域都有一个窗口。数据分析在如今正在爆发,并且可能处在巅峰时期。十年后,我相信技能将会很重要,但你可能不会为同一家公司工作或者拥有相同的职位。”
 
潮来潮去
 
Indeed Prime的Chiu说:如今,最热门的工作都是面向开发者的,无论是前端,后端,移动还是全栈。
 
但是由于人工智能的改善,这可能会相对较快地改变,东北大学硅谷校区的院长PK Agarwal警告说,它为繁忙的专业人士提供商业、管理和技术方面的证书和学位课程。
 
Agarwal指出:“如果我要看一个水晶球,那么2020年之后世界将不会需要这么多编码者。代码的90%正在采用一些业务规范,并将其转换为计算机逻辑。发展机器学习和低级人工智能的时机已经真正地成熟了。”
 
Isaak补充说,另一个很有可能降温的热门工作就是物联网(IoT)工程师。现在,知道如何为嵌入式设备写操作系统的技术人员有充足的机会。几年后,当物联网市场不可避免地退出市场时,他们可能就机会渺茫了。
 
他说:“八十年代发生在个人电脑的事情也会发生在物联网上。当时有数以百计的替代品:Sinclair、TRS 80等等。短短几年减少到两家,即IBM和苹果公司。我们在物联网上也看到了相同的事情。如果你想要在物联网上发展职业生涯,你将艰难地维持下去,看看未来的机会在哪里。”
 
学习或跳槽
 
Agarwal说,你对自己陷入死胡同工作的最好的防守就是接受新技术,永远不要停止学习。
 
他说:“你能继续重塑自己吗?你可以把你所拥有的知识传给下一代吗?终身学习是关键。
 
Dice的Melk补充说,新的培训和技能开发可以为技术专业人士打开一个可能性的世界。
 
他说:“我们不相信有IT‘死胡同’一说。但是工作一直在变化,这对技术专业人员来说是一个真正的痛点,他们在大学学习和建立的技能可能仍然有意义,但他们需要被刷新和拓展。”
 
否则,通常的建议适用:努力提高你的“软”沟通技能。与销售、营销和其它部门建立联系。获得更全面的组织知识,那么当高层管理人员决定寻求什么技术时,他们会先来找你。
 
Terry说,不要再像以前那样只把自己看作一个Java开发人员、数据库管理员或界面设计师。
 
Terry说:“即使你可能有专门的技能,浪潮会达到巅峰,然后又迎来新的浪潮。如果你想成为最前沿的人,你需要有通才般的思维,不再仅仅是找到从A点到B点的最快方法。”
 
科技不断发展;如果你想避免撞到职业的死胡同,你也需要发展。

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