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混合云人才目前需要具备的7种技能

责任编辑:cres 作者:Kevin Casey |来源:企业网D1Net  2018-06-25 10:00:14 原创文章 企业网D1Net

随着混合云的普及,企业对IT专业人员的需求也在不断增长,他们可以有效地设计、实施和优化这种现代计算方法。
 
正如混合云这一术语所暗示的那样,云计算现在需要混合的人工技能。如果IT专业人员从来没有处理过内部部署的基础设施,那么所有的云计算认证可能都不会让其成为混合云专家。
 
IT专业人员需要考虑其混合云职业发展,或者从领导力角度希望成为一个混合云人才,而这是在特定技能方面,而不是特定的职位。像在DevOps这样的相关领域,这将成为一种热门的职位,这对于“混合云”来说并不一定是适合的,这需要跨越行业并且与IT中广泛的角色相关。
 
大多数IT人士表示,混合部署是IT的未来。事实上,研究机构451 Research公司表示,在描述最近一次云计算调查的结果时:“IT的未来是多云和混合云,69%的受访者计划在2019年之前拥有某种类型的多云环境。”
 
这意味着市场对人才的竞争日益激烈。招聘公司LaSalle Network公司技术服务总监Blake Angove表示,“目前市场对于混合云人才需求旺盛。”
 
Angove和其他专家表明了对于混合云技能的观点。然而,精明的IT专业人员不仅追逐这种热门趋势,他们还投资于未来的技能,并且可以证明他们的简历。专家为此强调这可能拥有权力或出现在招聘人员未来愿望清单上的技能。以下是他们的建议(没有特别的顺序)。
 
1.自动化、配置管理和基础设施即代码
 
混合云和多云环境引入了新的操作考虑因素和复杂性。自动化是实现混合云目标和优势的最成功策略的关键部分,同时减轻了复杂性。它可以被认为是更具体需求的保护伞,例如应用程序配置的脚本化和自动化或企业各种基础设施环境。
 
“所有层次的自动化都是关键。”Fuzzy Logic负责人Lee Whalen说。在这种情况下,配置管理工具方面的经验在混合云环境中普遍受到欢迎。
 
“我们仍然看到市场对配置管理技能有着大量需求。”AHEAD公司的云计算实践负责人Michael Kowal说,他指出,这些工具和技能可以满足内部和外部消费模式。
 
总的来说,脚本和编码技能在混合云数据中心中扮演着越来越重要的角色,因为基础设施本身已经变得更加可编程——在某些场景中产生了“基础设施即代码”(或“数据中心即代码”)的术语和实践。
 
“基于云计算的数据中心(公共,私有或混合)正在迅速成为数据中心即代码,因此,创建基础设施模板、管理脚本和基础架构管道的能力都非常重要。”SPR公司云计算实践总监Chris Hansen说。
 
2.来源控制管理
 
Hansen补充说,所有这些代码都会产生相关的需求:有效和高效地管理源(或版本)控制的能力。
 
“了解如何管理这些工件并在源代码管理中适当地存储是至关重要的。”他说。
 
3.多种环境类型的经验
 
正如一开始提到的那样,“混合云”一词本身就提到了所需混合技能:企业需要开发多种环境类型的技能和经验,其中包括传统的物理基础设施。
 
OnEnKIT IT解决方案云工程总监Chris Gutierrez指出,围绕计算、网络、存储和安全的核心IT技能在云计算时代仍然非常重要。但它对职业经理人和招聘经理都有影响。
 
Gutierrez说:“在云计算和内部部署中利用这些技能是一个棘手的问题。”
 
如果IT人员来自传统的基础设施背景,那可能意味着需要一个或多个云计算平台的培训和体验。
 
Sungard AS公司首席技术官Todd Loeppke说:“现在需要的是具备实际操作和超大规模云计算架构经验的专业人士。”
 
另一方面,如果IT人员认为自己在“本地云”方面有一定的兴趣,那么可能需要一些传统的物理基础设施技能,这些技能通常在混合云环境中保持相关。
 
“如果具有PXE引导、大规模DHCP、动态更新DNS、IPAM软件等物理基础设施体系结构的经验,对于符合招聘需求都将有所帮助。”Fuzzy Logic公司的Whalen说。
 
事实上,Whalen在围绕IT技能短缺的传统思维中提出了一个见解。他说:“很多围绕物理硬件配置和库存/生命周期管理的传统技能的人才比目前具有标准技能且经验丰富的DevOps工程师或现场可靠性工程师更难以找到。”
 
4.工作量适合性评估
 
Gutierrez指出了一个常常被人们忽视的相关特性,它可以帮助不同的混合云:正确地将正确的工作负载匹配到正确的环境中。
 
拥有多种环境类型的经验是一件好事。当IT人员了解这些不同环境的最佳用例时,情况会好得多。
 
Gutierrez说:“识别平台应该在云中还是传统堆栈中的能力也很重要。”
 
5.安全、审计和合规性
 
Angove指出,从招聘的角度来看,长期的IT安全需求在混合云环境中同样有必要(如果不是更多的话)。
 
“企业需要能够为混合云环境提供正确协议的人员,以确保任何连接到云中或在云端工作的人都遵守组织的合规规则。”Angove说,“安全问题是目前大多数组织最关心的问题,他们正在寻求可帮助确保混合云安全的专业人员。”
 
6.数据库管理
 
Angove还表示,面向云计算的数据库备受瞩目。他说,“IT人员具有数据库管理技能,需要能够处理数据并理解基于云的数据仓库(如NoSQL),目前的需求量很大。”
 
7.关注未来:容器、微服务等
 
就像新兴领域一样,IT专业人士在向前发展的职业生涯中要具备以下技能:
 
*容器和编排,特别是Kubernetes
 
*微服务架构
 
*设置和使用持续集成和连续交付(CI/CD)管道
 
*物联网架构设计,包括边缘计算
 
*无服务器计算
 
在可预见的将来,在混合云环境方面,在这些领域(或其某些组合)中构建技能和经验可能是一个很好的选择。
 
更多的技能:阐明混合云如何推动业务目标
 
想要从非混合云专业人士真正脱颖而出?有一个非技术性的属性可以帮助做到这一点:深入理解混合云背后的原因,并能够在组织中广泛地进行沟通和交流。这是专家提到的反复出现的特征之一。
 
“混合云目前在企业中的知名度很高,因此该领域的专业人士应具备强大的沟通能力,以便能够解释混合云的商业价值和任何因迁移到混合云而带来的流程改进环境。”Angove说。
 
这是永不过时的技能。
 
Kowal说:“在平台上学习新技术是很重要的,但能够清晰地向企业说明为什么这些平台在技术之外是有价值的,这将为未来的职业发展提供更多的证据。”

关键字:云计算混合云

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责任编辑:cres 作者:Kevin Casey |来源:企业网D1Net  2018-06-25 10:00:14 原创文章 企业网D1Net

随着混合云的普及,企业对IT专业人员的需求也在不断增长,他们可以有效地设计、实施和优化这种现代计算方法。
 
正如混合云这一术语所暗示的那样,云计算现在需要混合的人工技能。如果IT专业人员从来没有处理过内部部署的基础设施,那么所有的云计算认证可能都不会让其成为混合云专家。
 
IT专业人员需要考虑其混合云职业发展,或者从领导力角度希望成为一个混合云人才,而这是在特定技能方面,而不是特定的职位。像在DevOps这样的相关领域,这将成为一种热门的职位,这对于“混合云”来说并不一定是适合的,这需要跨越行业并且与IT中广泛的角色相关。
 
大多数IT人士表示,混合部署是IT的未来。事实上,研究机构451 Research公司表示,在描述最近一次云计算调查的结果时:“IT的未来是多云和混合云,69%的受访者计划在2019年之前拥有某种类型的多云环境。”
 
这意味着市场对人才的竞争日益激烈。招聘公司LaSalle Network公司技术服务总监Blake Angove表示,“目前市场对于混合云人才需求旺盛。”
 
Angove和其他专家表明了对于混合云技能的观点。然而,精明的IT专业人员不仅追逐这种热门趋势,他们还投资于未来的技能,并且可以证明他们的简历。专家为此强调这可能拥有权力或出现在招聘人员未来愿望清单上的技能。以下是他们的建议(没有特别的顺序)。
 
1.自动化、配置管理和基础设施即代码
 
混合云和多云环境引入了新的操作考虑因素和复杂性。自动化是实现混合云目标和优势的最成功策略的关键部分,同时减轻了复杂性。它可以被认为是更具体需求的保护伞,例如应用程序配置的脚本化和自动化或企业各种基础设施环境。
 
“所有层次的自动化都是关键。”Fuzzy Logic负责人Lee Whalen说。在这种情况下,配置管理工具方面的经验在混合云环境中普遍受到欢迎。
 
“我们仍然看到市场对配置管理技能有着大量需求。”AHEAD公司的云计算实践负责人Michael Kowal说,他指出,这些工具和技能可以满足内部和外部消费模式。
 
总的来说,脚本和编码技能在混合云数据中心中扮演着越来越重要的角色,因为基础设施本身已经变得更加可编程——在某些场景中产生了“基础设施即代码”(或“数据中心即代码”)的术语和实践。
 
“基于云计算的数据中心(公共,私有或混合)正在迅速成为数据中心即代码,因此,创建基础设施模板、管理脚本和基础架构管道的能力都非常重要。”SPR公司云计算实践总监Chris Hansen说。
 
2.来源控制管理
 
Hansen补充说,所有这些代码都会产生相关的需求:有效和高效地管理源(或版本)控制的能力。
 
“了解如何管理这些工件并在源代码管理中适当地存储是至关重要的。”他说。
 
3.多种环境类型的经验
 
正如一开始提到的那样,“混合云”一词本身就提到了所需混合技能:企业需要开发多种环境类型的技能和经验,其中包括传统的物理基础设施。
 
OnEnKIT IT解决方案云工程总监Chris Gutierrez指出,围绕计算、网络、存储和安全的核心IT技能在云计算时代仍然非常重要。但它对职业经理人和招聘经理都有影响。
 
Gutierrez说:“在云计算和内部部署中利用这些技能是一个棘手的问题。”
 
如果IT人员来自传统的基础设施背景,那可能意味着需要一个或多个云计算平台的培训和体验。
 
Sungard AS公司首席技术官Todd Loeppke说:“现在需要的是具备实际操作和超大规模云计算架构经验的专业人士。”
 
另一方面,如果IT人员认为自己在“本地云”方面有一定的兴趣,那么可能需要一些传统的物理基础设施技能,这些技能通常在混合云环境中保持相关。
 
“如果具有PXE引导、大规模DHCP、动态更新DNS、IPAM软件等物理基础设施体系结构的经验,对于符合招聘需求都将有所帮助。”Fuzzy Logic公司的Whalen说。
 
事实上,Whalen在围绕IT技能短缺的传统思维中提出了一个见解。他说:“很多围绕物理硬件配置和库存/生命周期管理的传统技能的人才比目前具有标准技能且经验丰富的DevOps工程师或现场可靠性工程师更难以找到。”
 
4.工作量适合性评估
 
Gutierrez指出了一个常常被人们忽视的相关特性,它可以帮助不同的混合云:正确地将正确的工作负载匹配到正确的环境中。
 
拥有多种环境类型的经验是一件好事。当IT人员了解这些不同环境的最佳用例时,情况会好得多。
 
Gutierrez说:“识别平台应该在云中还是传统堆栈中的能力也很重要。”
 
5.安全、审计和合规性
 
Angove指出,从招聘的角度来看,长期的IT安全需求在混合云环境中同样有必要(如果不是更多的话)。
 
“企业需要能够为混合云环境提供正确协议的人员,以确保任何连接到云中或在云端工作的人都遵守组织的合规规则。”Angove说,“安全问题是目前大多数组织最关心的问题,他们正在寻求可帮助确保混合云安全的专业人员。”
 
6.数据库管理
 
Angove还表示,面向云计算的数据库备受瞩目。他说,“IT人员具有数据库管理技能,需要能够处理数据并理解基于云的数据仓库(如NoSQL),目前的需求量很大。”
 
7.关注未来:容器、微服务等
 
就像新兴领域一样,IT专业人士在向前发展的职业生涯中要具备以下技能:
 
*容器和编排,特别是Kubernetes
 
*微服务架构
 
*设置和使用持续集成和连续交付(CI/CD)管道
 
*物联网架构设计,包括边缘计算
 
*无服务器计算
 
在可预见的将来,在混合云环境方面,在这些领域(或其某些组合)中构建技能和经验可能是一个很好的选择。
 
更多的技能:阐明混合云如何推动业务目标
 
想要从非混合云专业人士真正脱颖而出?有一个非技术性的属性可以帮助做到这一点:深入理解混合云背后的原因,并能够在组织中广泛地进行沟通和交流。这是专家提到的反复出现的特征之一。
 
“混合云目前在企业中的知名度很高,因此该领域的专业人士应具备强大的沟通能力,以便能够解释混合云的商业价值和任何因迁移到混合云而带来的流程改进环境。”Angove说。
 
这是永不过时的技能。
 
Kowal说:“在平台上学习新技术是很重要的,但能够清晰地向企业说明为什么这些平台在技术之外是有价值的,这将为未来的职业发展提供更多的证据。”

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