企业网D1Net讯12月20日（上海）：

智能手机和平板电脑让小型企业保持生机活力。现代移动设备便携易带，非常适合日常沟通，且功能强大，可以让你的员工随时随地都能开展工作。对于许多小型企业和处于起步阶段的企业而言，这些设备不可或缺。那么小型企业主们会给他们的员工购买苹果手机、安卓手机、微软手机或者黑莓手机么？还是员工使用BYOD-Bring Your Own Device（自带设备办公)设备办公？

企业通常都会为每位员工提供台式电脑，但是随着个人计算设备变得越来越移动化，小型企业主们都面临着一个棘手的问题。为企业自主拥有的设备买单也许是最保险的选择，但是成本很高，此外还会打击员工工作的积极性。

以下是采用或者放弃BYOD模式的几大原因。

企业采用BYOD模式的原因：

BYOD政策有助于降低成本

智能手机和平板电脑的价格并不便宜。如果不考虑员工数量的话，购买这些设备的成本将大大超出公司的财务预算。而且硬件方面的投入才仅仅是个开始，此外还包括针对每台设备实施的数据计划所产生的成本。设备和运营商之间的价格差距相当大，但是为每位员工提供网页连接的手机或者平板电脑所产生的成本将不少于1000美元。此外，绝大多数员工可能已经拥有至少一台智能手机，如果没有，也总会有其原因所在。

员工更加希望使用BYOD设备办公

谈到移动技术，绝大多数员工都有着很强的品牌偏好，比如苹果系统、安卓系统或者其他品牌系统等等。员工只有在使用他们自己喜欢的设备、应用程序和网页工具时才会满足，而不是由他们的雇主为其一手操办。由于不需要应付不同的设备，又不需要区分不同的移动活动，因此使用智能手机或者平板电脑办公变得相当简单。这样可以让员工工作起来更加快乐，工作效率也会大大提高。与此同时，员工可以将设备随身携带，随时都可以进入工作状态。

企业主业务繁忙

作为小型企业主的你，一定业务繁忙，此外也不可能配备专门的IT部门来管理这些智能手机和平板电脑，这一点我们必须面对。除了挑选合适的设备，应付不同的支付计划之外还要许多事情需要你来管理。对于使用什么样的应用程序来阅读和回复企业邮件，你可能也要花大量的时间来对其进行微观管理。如果这些企业所有的设备出现故障，还需要你来处理这些问题。采用BYOD政策之后，你可以将这些问题留给员工，而你只需要将重点放在企业日常运营即可。

企业摒弃BYOD办公政策的原因：

安全性

让你的员工使用不安全的BYOD设备办公，这对企业而言存在很大风险，尤其是这些设备极其容易丢失。特别是使用那些含有敏感的企业数据的设备和应用程序时，员工很可能使用安全强度很低的密码，甚至连密码都没有。如果员工意外将秘密的客户数据泄露出去，公司的业务可能将会因此受到影响。如果采用企业配备设备办公，管理者就可以对员工所使用的应用及应用的使用过程进行管理控制。企业还可以保留任何时间内远程清除企业设备或者取消接入企业帐户的权利。抛开所有一切，法律责任摒弃BYOD政策的首要原因。

允许员工使用他们自己的设备办公一定程度上也存在优势，但是当员工离职的时候你该怎么办？企业自主购买设备意味着企业除了拥有设备之外同时还拥有设备中相应的电话号码。这可以给你免除许多后患，同时还可以为你挽回由于客户联系不上前员工而造成的损失。此外保留与企业相关的电话号码还可以让新员工即刻上岗，避免因此造成的工作效率的降低。

符合员工的切实需要

绝大多数员工都拥有智能手机，但是口袋大小的电脑还远远没有普及。如果你希望你的员工能够随时随地地回复电子邮件，那么为员工配备办公设备将会是最佳选择。不能寄希望于员工为这些昂贵的智能手机或平板电脑买单，更不用说使用自己的设备办公了。咬紧牙关实施企业配备设备办公对于小型企业来说不仅安全，而且更加切合实际。同时这也许是确保每一位员工在外出时能够与企业保持联系和生产效率的唯一方式。

结语：

究竟是选择BYOD设备办公还是企业配备设备办公，最终还要充分考虑企业自身的需求。并不是每一位员工都需要通过智能手机或者平板电脑与企业保持联系。但是如果员工有相关需要，则企业主有充分的理由去购买并个给员工配备相应设备。另一方面，如果你的企业规模不大，或者员工很少处理敏感的企业数据，你可以根本不用去考虑BYOD设备办公的灵活性与成本节约了。