责任编辑：ylv | 2012-03-30 12:10:16 本文摘自：赛迪网
据了解，中国电信集团公司董事会今日在中国电信集团公司总部正式宣布成立。内地三家电信运营商自此也均完成了董事会制度的设立。
在中国电信集团公司成立董事会之前，中国移动集团公司已经按照国资委“在央企建立规范董事会”的要求，于2011年9月正式成立董事会并分设董事长和总经理。更早之前，中国联通集团公司在成立时即采用了董事长和总经理分立的公司架构。
董事会制度建设在去年11月就有了消息。中国电信集团公司宣布对主要领导职务进行调整：王晓初任中国电信集团公司董事长、党组书记，不再担任中国电信集团公司总经理一职；杨杰任中国电信集团公司总经理。这一调整意味着，继中国联通、中国移动之后，中国电信也开始采用分设董事长和总经理的架构。而在此之前，中国电信集团公司只有总经理，没有董事长一职。
央企董事会制度新的转机来自于最近的变革，此前，一个国企改革调研报告初稿已完成，初稿涉及董事会制度等方面，特别提出董事会改革的核心是要让董事会有权聘任和解聘企业“掌门人”。据悉，这是国资委主任王勇上任两年来最大规模的一次调研。
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责任编辑：ylv | 2012-03-30 12:10:16 本文摘自：赛迪网
据了解，中国电信集团公司董事会今日在中国电信集团公司总部正式宣布成立。内地三家电信运营商自此也均完成了董事会制度的设立。
在中国电信集团公司成立董事会之前，中国移动集团公司已经按照国资委“在央企建立规范董事会”的要求，于2011年9月正式成立董事会并分设董事长和总经理。更早之前，中国联通集团公司在成立时即采用了董事长和总经理分立的公司架构。
董事会制度建设在去年11月就有了消息。中国电信集团公司宣布对主要领导职务进行调整：王晓初任中国电信集团公司董事长、党组书记，不再担任中国电信集团公司总经理一职；杨杰任中国电信集团公司总经理。这一调整意味着，继中国联通、中国移动之后，中国电信也开始采用分设董事长和总经理的架构。而在此之前，中国电信集团公司只有总经理，没有董事长一职。
央企董事会制度新的转机来自于最近的变革，此前，一个国企改革调研报告初稿已完成，初稿涉及董事会制度等方面，特别提出董事会改革的核心是要让董事会有权聘任和解聘企业“掌门人”。据悉，这是国资委主任王勇上任两年来最大规模的一次调研。
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