加州圣何塞地方法院法官上个月拒绝了谷歌和苹果等4家科技公司提出的3.245亿美元的互不挖角案和解协议，该裁决让这4家科技公司很不满，为此他们已提起上诉，希望更高一级的法院介入调查。

这起集体诉讼案始于2011年，当时多名技术员工称，苹果、谷歌、英特尔和Adobe签署秘密的互不挖角协议，限制了他们的工作流动，导致他们的薪资增长受到限制。为此，原告方要求这4家公司赔偿30亿美元。

今年5月，谷歌、苹果、英特尔和Adobe与原告方签署了一份和解协议，这4家公司同意赔偿3.245亿美元。据悉，这3.245亿美元相当于这4家公司一个季度总营收的0.4%。

上个月，加州圣何塞地方法院法官露西·科赫(Lucy Koh)否决了该和解协议，这4家公司提出的和解协议赔付金额过低。科赫还称：有“令人信服的实质性证据”证明，已故苹果创始人史蒂夫·乔布斯(Steve Jobs)是这起所谓的合谋案的核心人物。

而谷歌、苹果、英特尔和Adobe周四在提交给法庭的文件中称，希望美国联邦第九巡回上诉法院能推翻科赫的裁决。这四家公司在上诉文件中称：“科赫犯了明显的法律错误，擅自取代了法庭对这起案件价值的评估。”

该案之所以受到密切关注，是因为这4家公司很可能被判巨额赔偿，同时也有机会窥探到美国顶级科技公司的一些内幕。

该案很大程度上要以乔布斯、谷歌前CEO埃里克·施密特(Eric Schmidt)及其他高管的邮件为依据，因为正是这些人制定了互不挖角协议。法庭文件显示，在谷歌招募到苹果公司一名员工后，施密特曾发邮件告诉乔布斯，招募者将被解雇。乔布斯随后将施密特的邮件转发给苹果人力资源经理，里面还附有笑脸。

科赫认为，即使按照去年的和解标准，苹果和谷歌等公司提供的赔偿至少要3.8亿美元。在周四的上诉书中，这4家公司称科赫的做法“强硬且呆板。”按照原计划，该案将于9月10日举行下一次听证会。