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人工智能与“饭碗”的距离

责任编辑:zsheng |来源:企业网D1Net  2018-05-08 19:04:48 本文摘自:科技日报

前年的3月份,当Alpha Go落子击败围棋职业九段选手李世石的瞬间,发展历程几经过山车式波折的人工智能终于又正式吹响再度崛起的号角!

两年后的今天,人工智能已经充斥在我们日常生活的方方面面,带来便利与享受的同时,类科幻作品中的机器人威胁也时不时被人类所提及。诚然,在科技不断进步的今天,我们还是应该绷起一根“AI威胁论”的弦。或许,即便是在深度学习算法的支持之下,人工智能也不可能诞生出类人的智慧和自主意识,人工智能取代人类、机器人发动战争的担忧确实有点无厘头。除去威胁,人工智能带的全是美好吗?目前来看,也并非那么简单,人工智能在很多工作方面已呈现取代人类之势,你的“饭碗”是否还保得住呢?

你的工作或被取代

多看几部关于人工智能或机器人的科幻作品,或许你就能简单勾勒出人类在科技的助力之下对完美乌托邦期待的画面:清晨,在你清醒后窗帘会由人工智能自动开启,并告之你当前的天气以及热点新闻等资讯;起床后,你可以享用由机器人批量生产并采摘下来的水果作为早餐,根据天气信息能够为你穿上最适合的衣服;当你坐进无人驾驶汽车之后就会将刚刚泡好的咖啡送到你的手里,同时机器已为你规划好最佳驱车路线;当你走进办公室,你一天的工作内容安排妥当。甚至,你根本没必要亲自动手干活,玩玩游戏品品咖啡间就轻松完成一天的工作……

或许,我们该因日常生活能被机器人完全照顾而幸福。但是,如果连工作都能被替代,我们是不是该有一丝的恐慌?

日前,有人工智能方面的研究者对数百名人工智能研究人员做出的调查数据显示:在45年内,机器有50%的机会超越人类。研究者们预测:2024年翻译语言,2026年撰写高校论文,2027年驾驶卡车,2031年零售打工,2049年编写畅销书,以及2053年实施外科手术……接下来的120年内,所有人类的工作都会自动化,机器将超越人类。

世界经济论坛发布的报告内容显现:到2020年,机器人将夺走15个发达国家中的500多万个就业岗位。虽不是惨烈的人机开战,但是否依然有种细思恐极之感?

人工智能的推广和普及,不可避免地会引发威胁人类工作的担忧。然而,人类从未停止过对新技术的恐惧,但事实上人类也一直非常擅长适应技术的崛起和发展,我们必然也会适应人工智能。单向的恐惧是一种无能的体现, 我们更多要做的是掌控它,而不是任由人工智能成为主导。人类必须充分利用自己的优势,不断学习,不断进步,成就自己的不可取代。

也能帮你找份好工作

你的“饭碗”能否保住,跟人工智能或许有关,但关键在于你自己。

既然,树“人工智能”为自己职业假想敌有点吃力不讨好,何不化敌为友来点实际的呢?

每年四五月份的招聘季如约而来,而春暖花开必然带来各种躁动,找换“饭碗”便成为一种常态。在这个移动互联网时代,对于招聘企业而言或许只需坐待就好,而求职者则需每天要查看大量的招聘信息,除非,你能花高价请猎头公司为你量身定制求职方案,否则你只能在这海量信息中为选择心仪的工作而耗费精力了。

其实,这一工作完全可以由工人智能来完成,不仅高效而且更易实现精准匹配。生活服务平台58同城最近运用AI技术推出“聊天找工作”就是一种较好的尝试。这一功能通过人机互动精准匹配求职需求,通过AI技术帮助求职者更快更准地找到适合自己的工作。

人机交流,典型的人工智能交互应用。通过对求职者性别、学历、工作类别、工作地点、收入要求等基本情况的询问,详细了解用户的求职需求,随后为求职者推荐合适的工作。

显然,“聊天找工作”的过程,就是一个为求职用户画像并精准推荐职位的过程,同时不断修正用户画像。此外,对于无精准画像的新用户,智能机器人会引导用户补充兴趣信息及求职偏好,将用户顺畅引导到职位推荐。通过智能推荐和人机交互,用户不需要搜索和浏览大量招聘信息,智能机器人为用户量身推荐的职位,快人一步精准投递简历,真正实现了智慧化、精准化、自动化的一站式求职服务。

或许在不久的将来,这种求职聊天机器人也可通过深度学习,在与用户的不断沟通中,越来越精准地为用户匹配合适且易成功入职的职位。

人工智能,是工具还是威胁在于人类自己的选择。原本,生活本就是一个优胜劣汰的状态,无论人工智能来或者不来,如果你自己一直停滞不前,被淘汰和取代是必然的结果!

关键字:智能

本文摘自:科技日报

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人工智能与“饭碗”的距离

责任编辑:zsheng |来源:企业网D1Net  2018-05-08 19:04:48 本文摘自:科技日报

前年的3月份,当Alpha Go落子击败围棋职业九段选手李世石的瞬间,发展历程几经过山车式波折的人工智能终于又正式吹响再度崛起的号角!

两年后的今天,人工智能已经充斥在我们日常生活的方方面面,带来便利与享受的同时,类科幻作品中的机器人威胁也时不时被人类所提及。诚然,在科技不断进步的今天,我们还是应该绷起一根“AI威胁论”的弦。或许,即便是在深度学习算法的支持之下,人工智能也不可能诞生出类人的智慧和自主意识,人工智能取代人类、机器人发动战争的担忧确实有点无厘头。除去威胁,人工智能带的全是美好吗?目前来看,也并非那么简单,人工智能在很多工作方面已呈现取代人类之势,你的“饭碗”是否还保得住呢?

你的工作或被取代

多看几部关于人工智能或机器人的科幻作品,或许你就能简单勾勒出人类在科技的助力之下对完美乌托邦期待的画面:清晨,在你清醒后窗帘会由人工智能自动开启,并告之你当前的天气以及热点新闻等资讯;起床后,你可以享用由机器人批量生产并采摘下来的水果作为早餐,根据天气信息能够为你穿上最适合的衣服;当你坐进无人驾驶汽车之后就会将刚刚泡好的咖啡送到你的手里,同时机器已为你规划好最佳驱车路线;当你走进办公室,你一天的工作内容安排妥当。甚至,你根本没必要亲自动手干活,玩玩游戏品品咖啡间就轻松完成一天的工作……

或许,我们该因日常生活能被机器人完全照顾而幸福。但是,如果连工作都能被替代,我们是不是该有一丝的恐慌?

日前,有人工智能方面的研究者对数百名人工智能研究人员做出的调查数据显示:在45年内,机器有50%的机会超越人类。研究者们预测:2024年翻译语言,2026年撰写高校论文,2027年驾驶卡车,2031年零售打工,2049年编写畅销书,以及2053年实施外科手术……接下来的120年内,所有人类的工作都会自动化,机器将超越人类。

世界经济论坛发布的报告内容显现:到2020年,机器人将夺走15个发达国家中的500多万个就业岗位。虽不是惨烈的人机开战,但是否依然有种细思恐极之感?

人工智能的推广和普及,不可避免地会引发威胁人类工作的担忧。然而,人类从未停止过对新技术的恐惧,但事实上人类也一直非常擅长适应技术的崛起和发展,我们必然也会适应人工智能。单向的恐惧是一种无能的体现, 我们更多要做的是掌控它,而不是任由人工智能成为主导。人类必须充分利用自己的优势,不断学习,不断进步,成就自己的不可取代。

也能帮你找份好工作

你的“饭碗”能否保住,跟人工智能或许有关,但关键在于你自己。

既然,树“人工智能”为自己职业假想敌有点吃力不讨好,何不化敌为友来点实际的呢?

每年四五月份的招聘季如约而来,而春暖花开必然带来各种躁动,找换“饭碗”便成为一种常态。在这个移动互联网时代,对于招聘企业而言或许只需坐待就好,而求职者则需每天要查看大量的招聘信息,除非,你能花高价请猎头公司为你量身定制求职方案,否则你只能在这海量信息中为选择心仪的工作而耗费精力了。

其实,这一工作完全可以由工人智能来完成,不仅高效而且更易实现精准匹配。生活服务平台58同城最近运用AI技术推出“聊天找工作”就是一种较好的尝试。这一功能通过人机互动精准匹配求职需求,通过AI技术帮助求职者更快更准地找到适合自己的工作。

人机交流,典型的人工智能交互应用。通过对求职者性别、学历、工作类别、工作地点、收入要求等基本情况的询问,详细了解用户的求职需求,随后为求职者推荐合适的工作。

显然,“聊天找工作”的过程,就是一个为求职用户画像并精准推荐职位的过程,同时不断修正用户画像。此外,对于无精准画像的新用户,智能机器人会引导用户补充兴趣信息及求职偏好,将用户顺畅引导到职位推荐。通过智能推荐和人机交互,用户不需要搜索和浏览大量招聘信息,智能机器人为用户量身推荐的职位,快人一步精准投递简历,真正实现了智慧化、精准化、自动化的一站式求职服务。

或许在不久的将来,这种求职聊天机器人也可通过深度学习,在与用户的不断沟通中,越来越精准地为用户匹配合适且易成功入职的职位。

人工智能,是工具还是威胁在于人类自己的选择。原本,生活本就是一个优胜劣汰的状态,无论人工智能来或者不来,如果你自己一直停滞不前,被淘汰和取代是必然的结果!

关键字:智能

本文摘自:科技日报

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