因此,中国制造要变成中国创造,需要有核心价值,也就是提高研发价值。大家所谈的工业4.0的核心就是智能制造。
上图为:三花股份CIO叶根平
传统制造企业如何与互联网+进行有效联系,提升企业核心价值,三花股份CIO叶根平对此有着自己的思考。
一、 互联网+对传统企业意味着什么?意味着它既是一个技术成果,还是一种思维模式。
二、 互联网+时代里,CIO如何去做工作?首先是深度融合,其次是技术创新,并且不单单是技术创新,还包含了产品研发方面的创新以及服务创新。比如兰州的水污染事件,正常的商业模式是直接卖水,但某CEO考虑在IT工具支撑下,将单纯的卖水变成一种服务,比如净水机卖滤芯,这样这家企业将原来做水和制水产品,转变成了一个服务型企业。
解决两大问题
传统制造企业在向互联网+转型的过程中,叶根平建议,必须解决两个问题。第一是人的因素;第二对传统业务流程中所有信息不对称环节的替换、优化和重复。
人的因素主要是指CIO需要扭转观念,能体现自我价值,同时,能坚定立场与信心。包括三个层次
第一,真正扭转观念,避免嘴上讲业务,心里想IT方案。CIO在组织架构里担负着非常重要的作用,CIO做得好,CEO就跟得紧,CIO做得不好,CEO就没有概念,没有想法。CIO的 C是一种改变,将技术这个角色改变成综合性的人才。这种改变还体现在从纯讲技术变成讲业务,但很多CIO的真实表现却是嘴上跟业务部门讲业务、组织架构、流程,但心里想的是IT的解决方案。
第二,体现自我价值,坚信IT能够给企业带来机会。CIO要坚信IT能够给企业带来价值,让别人尊重你。
第三,不做买办,不做数据。不做买办,就是不被供应商忽悠; 不做数据,就是只记业务部门的需求,与业务部门一起设计业务。
此外,CIO需要对现有流程进行变换,就是对传统业务流程中所有信息不对称环节的替换、优化和重构。
替换:比如在三花以前是层层汇报报表,而现在的报表可直接给CEO,呈现今天的入额,销售额,库存额等等,每天可以分门别类呈报,完全改变了原来的模式。
优化:三花OA此前CEO曾经说不需要,但当不断优化后现在实现了在OA上的审批,已经无法扔掉。
重构:当机会来临地,CIO可以参与到关键业务的规划和重构。CIO应主动跟业务部门讨论业务,并且提供IT解决方案,便建立了重构的基础。三花在美国收购UCCB时,UCCB当时只有很简单的系统,收购方希望把这家公司尽快地纳入到三花的管控体系中,包括了产品质量,物流、采购、财务系统等,三花IT部门介入后,搭建起IT架构,实现了直接跟国内系统的对接。
重视三大方向
叶根平同时指出,CIO必须重视三大方向。
一是关键业务规划:当涉及到管控架构的时候,必须把IT作为关键要素。
二是数据作用凸显:注意数据建模,因为直接的数据无法看出价值,需要建模后呈现给关键部门和关键人。
三是互联网思维的CEO化:CEO本身具有卓越的思维,CIO需要在互联网思维方面给过建议,给他介绍一些目前行业新的东西,新的思维模式。